Mentoring biznesowy
Najbliższe szkolenia
Zastanawiasz się, czy Mentoring biznesowy jest dla Ciebie?
Spis treści
Spis Treści
Mentoring Biznesowy
Czym jest mentoring biznesowy?
Mentoring biznesowy to relacja, w której jedna strona jest dla drugiej przewodnikiem na drodze rozwoju. Wciąż pozostaje ona jednak obustronna – zarówno mentor, jak i uczeń (mentee) mają w niej swoje obowiązki. Rolą ucznia jest wyznaczyć cel, do którego dąży i aktywna praca nad jego osiągnięciem, rolą mentora – kierowanie tym procesem, inspirowanie oraz dzielenie się własnym doświadczeniem. Mentor, aby mógł dobrze wypełniać swoją rolę, musi być autorytetem w dziedzinie, której naucza. Jest lub już był w miejscu, do którego uczeń dąży i wie, jak tam dotrzeć. Mentee zaś nie może być tylko pasywnym biorcą wiedzy – to on musi wykonywać ćwiczenia oraz podążać za przekazywanymi mu przez mentora inspiracjami. Innymi słowy: on też wnosi do relacji swoje zasoby, chociaż ich głównym źródłem w procesie jest oczywiście mentor.
Jak wygląda proces mentoringu?
Mentoring biznesowy działa w oparciu o jasno wytyczone procedury oraz systematyczny trening nowo nabywanych umiejętności. Podczas sesji mentoringowych uczeń wspólnie z mentorem przechodzi przez poszczególne etapy procesu nauki. Pierwsze spotkania zwykle poświęcone są analizie sytuacji wyjściowej, określeniu obszarów, które należy zmienić oraz powodów, dla których zmiana ma się dokonać.
Następnie wyznaczony zostaje cel końcowy, miejsce do którego mentee chce dotrzeć pod koniec całego procesu. Ważne jest by był on konkretny i mierzalny, dlatego ustalane są także kryteria, dzięki którym można ocenić, na jakim etapie jest proces.
Po tym następuje wytyczenie trasy z punktu A do punktu B, czyli zaplanowanie działań, ćwiczeń i sposobów na uzyskanie potrzebnych umiejętności. Ponieważ to nigdy nie jest łatwa ani prosta droga, wyznaczane są także punkty pośrednie: cele cząstkowe, działające jak punkty orientacyjne.
I wreszcie: po rozpoczęciu nauki stale kontrolujemy jej postępy i korygujemy kurs. Czasem potrzebna będzie zmiana podejścia, czasem wytyczenie zupełnie nowej ścieżki, a czasem poświęcenie większej ilości czasu na wyćwiczenie umiejętności, która pozwoli uczniowi pokonać kolejny kamień milowy.
Dla kogo jest mentoring biznesowy?
Mówiąc wprost: dla każdego, kto chce się rozwijać i wie, do czego dąży. Mentoring to najskuteczniejsza forma przekazywania wiedzy, wymagająca dużych zasobów, ale dająca najlepsze rezultaty w długiej perspektywie. Jeśli więc jesteś tym zainteresowany, proponujemy Ci cykl spotkań one-on-one z wybranym mentorem przez platformę Zoom. Spotkania trwają godzinę i to ty ustalasz z jaką częstotliwością się one odbywają i ile ich potrzebujesz. Poznaj naszych mentorów i już dziś zapisz się na pierwsze bezpłatne spotkanie zapoznawcze.
Forma spotkania, informacje organizacyjne
- Cykl sesji monitoringowych to spotkania one-on-one z wybranym Mentorem poprzez platformę ZOOM
- Spotkanie trwa 1h
- Regularność oraz liczba sesji – Uczestnik ustala z Mentorem
- Pierwsze spotkanie zapoznawcze jest bezpłatne.
Poznaj Mentorów tego Programu
Krystyna
Pietrzykowska
Dawid
Ostręga
Błażej
Pasiut
Wojtek
“Wery” Wereszko
Zapisz się na spotkanie
Masz pytanie?
Zapraszamy do kontaktu
Napisz do nas przez formularz lub bezpośrednio na adres: biuro@leadersisland.com
Możesz również zadzwonić na numer: tel: +48 669 530 113