Czego dowiesz się
z tego video?
Przywódcy często skupiają się wyłącznie na przedmiocie zarządzania: tworzą efektywny plan działania i zarządzają czasem swoich pracowników. Z drugiej strony, wielu menedżerów ma zupełnie inną optykę, którą John określa hasłem “poniżej linii wody”, czyli wszelkie interakcje i emocje między pracownikami. Umiejętność poruszania się między dwoma przestrzeniami sprawia, że menedżerowie wchodzą na wyższy poziom zarządzania.
dr John Scherer
Jeden z najlepszych na świecie specjalistów z zakresu przywództwa. Oficer marynarki USA, pastor, psycholog, konsultant i przedsiębiorca. Autor bestsellerowych książek w tym “Five Questions That Change Everything: Life Lessons at Work”, która określana jest jako najlepsza książka o rozwoju w biznesie, jaka została kiedykolwiek napisana. Najlepsi menedżerowie z 23 krajów ukończyli stworzony przez niego Program Rozwoju Umiejętności Kierowniczych i Przywódczych. Jego praktyczne doświadczenie wynika ze współpracy z takimi firmami jak Boeing, Exxon, Ford, Marriott, Microsoft, Siemens, Hewitt, Amway, DHL, Rząd Kanady. W Polsce wspierał zarządy takich spółek jak Orlen, Netia, AMRest, PLAY.
